军队文职专业技能岗文职人员有五险一金吗？

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本文目录一览：

• 1、军队文职专业技能岗文职人员有五险一金吗？
• 2、部队文职专业技能岗位指的是什么
• 3、部队文职技能岗和技术岗的区别是什么？

军队文职专业技能岗文职人员有五险一金吗？

军队文职专业技能岗文职人员有 五险一金 。专业技能岗文职人员按规定参加所在统筹地区职工基本医疗保险、工伤保险、失业保险、 生育保险 。按规定参加用人单位所在省机关事业单位养老保险，用人单位在参加基本养老保险的基础上，建立 职业年金 。
一、军队文职考试面向什么人群?
军队文职人员 的招考对象为普通高等学校毕业生或者社会人才。其中：普通高等学校毕业生包括 应届毕业生 和非应届毕业生，应届毕业生是指在当年9月30日前取得相应 毕业证 和学位证的毕业生。非应届毕业生是指在两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。定向招考对象为军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女，未婚军队烈士的兄弟姐妹，以及现役军人配偶。
二、军队文职缴纳基本养老保险费的比例
军队用人单位缴纳基本养老保险费的比例为本单位文职人员缴费工资基数总额的20%；文职人员个人缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资基数的8%。职业年金费用的比例为本单位文职人员缴费工资基数总额的8%；文职人员个人缴纳职业年金费用的比例为本人缴费工资基数的4%。文职人员职业年金的单位和个人缴费实行实账积累。退休时，依据其职业年金积累情况和相关约定按月领取职业年金待遇。 基本养老金 由基础养老金和个人账户养老金组成。
文职人员被军队招录聘用后，军队用人单位和所在地社会（医疗）保险经办机构、社会保险费征收机构按照规定办理参保登记、缴费申报和关系转续。

部队文职专业技能岗位指的是什么

1. 部队文职专业技能岗位是指在军队单位中，那些从事装备维修、营房维护、物资储存、勤务和农副业生产等专业技能工作的文职人员所担任的岗位。
2. 文职人员主要被分配在军民通用、非直接参与作战，且具有较强专业性、保障性和稳定性的岗位上。他们按照岗位性质，可以分为管理类、专业技术类和专业技能类文职人员。
3. 管理类和专业技术类文职人员是军队干部队伍的重要组成部分。对于军队急需的高层次人才和特殊专业人才，军队可以采取特殊的岗位设置、人事管理和待遇保障措施，具体办法由中央军事委员会规定。
4. 中国人民解放军文职人员是指在军队编制岗位上，依法履行职责的非服兵役人员，他们是军队人员的一个重要组成部分。
5. 专业技能素质是指在教育者的指导下，通过学习和训练，逐渐形成的操作技巧和思维活动能力。学生的专业技能水平和所从事的具体工种科技含量的高低，是高等职业教育与普通高等教育、中等职业教育的主要区别。
6. 文职人员的职责包括：根据所任岗位，从事行政事务等管理工作，教育教学、科学研究、工程技术、医疗卫生等专业技术工作，操作维护、勤务保障等专业技能工作；根据需要，参加军事训练和战备值勤；根据需要，在作战和有作战背景的军事行动中承担支援保障任务，以及参加非战争军事行动；以及法律、法规规定的其他职责。

部队文职技能岗和技术岗的区别是什么？

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一、招考学历方面

文职技能岗位招考学历覆盖高中（中专）、大专、本科三个层面；文职技术岗位学历最低大专，最高博士。

二、招考岗位不同 创造网

文职技能岗位涉及公务员、收发员兼通信员岗、司机三个岗位；文职技术岗位涉及医疗、护理、工程、助教等39个岗位。

三、薪资 待遇不同

截止到目前了解到的信息，按照每个 岗位等级 最低级别档次计算，文职技能岗位普通工月薪在4300，专业技能四级月薪在6700，以上均不含特殊津贴补贴、 奖励工资 和定期增资，而文职技术岗位转正之后一般在9000+，待遇高于公务员。

四、考试内容不同

文职技能岗位考试包括理论考试和技能考核，理论考试内容包括政治理论和专业知识，技能考核有操作技能和综合素质。文职技术岗位考试内容包括公共科目、专业科目和面试；公共科目包括公共基础和岗位能力，专业有13大类，专业科目的考试内容有所不同。

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